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Wissenschaftliche Abschlussarbeit - Detailansicht

Bereich Mathematik und Naturwissenschaften - Fakultät Psychologie - Institut für Arbeits-, Organisations- und Sozialpsychologie - Professur für Arbeits- und Organisationspsychologie

Leading aging and age-diverse workforces: Antecedents and consequences of age-differentiated leadership
Art der Abschlussarbeit
Dissertation
Autoren
  • Jungmann, Franziska
Betreuer
  • Prof. Dr. phil. habil. Jürgen Wegge
Zugeordnete Forschungsschwerpunkte
  • Auswirkungen von Altersunterschiede zwischen Mitarbeitern und Führungskräften
Schlagwörter
Altersgerechte Führung im Betrieb
Berichtsjahr
2019
Stand: 11.02.2019